晚輩學的財帛宮. 是處理財政手法. 流勳資產. 收支平衡.的象徵. 老師常說一個人月薪100萬算多嗎? 但是他每月要花120萬才成. 哪他的處理財政手法差極. 自然財帛宮便是化忌星.

小津兄:
2002年命主財運不錯, 因還在外兼職, 故有雙分收入. 至於犯小人, 這很難講. 被解雇的原因是公司的CEO對他的project不支持, 原來賞識他的老CEO已於2001年被擠出局. 這或許應該算是犯”大人”吧.
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寅時盤.

大限田宅會三化忌....可主公司有變??
未宮三化忌為父母宮....主不受上司重視??

又

命主父親已沒, 故應在上司上?

此點好像卯盤沒有的........

一點愚見

謝謝求道兄指點

謝謝小津兄. 請問他何時能找到新工作?

與上司的關係重點在於遷移宮和個別的入卦差異 丙丁兩限的先後天遷移宮都是吉凶參半 顯然必須以流年著手才是

試推一下:
第一次調職在庚午年
第二次調職在癸酉年
第三次調職在甲戍年
第四次調職在丙子年

第四個老闆太歲乙未? 看起來互動應不密切啊...確定?

是否能留至2/8亦不是重點 紫雲老師的論法有一個觀念 當下個大限有較大的兇象或吉象 都可能在大限後一兩年遇到應合的流年 而提早發生 相信流年也是相同道理 癸月似乎不怎麼好

Kitai兄:
多謝回應. 關於命主的調職問題, 共有三次 (所以有四個老板 ), 故庚午年那次並未發生, 其余三次您都說對了. 與乙未年老板的關系確實很獨特, 在下認識這位老板, 故他的生年不會有錯. 這位老板並不喜歡命主, 但又認為命主有一些獨特之處在別的組被埋沒了. 他力排眾議, 不惜得罪那位要fire命主的老板, 將命主接收過來. 當命主提他工作時, 他仍不喜歡命主, 兩人時有爭執. 但此老板卻能做到就事論事, 當命主工作出色時予以嘉獎和提升, 使命主的組逐漸壯大 (大老板仍有控制權), 2000年為命主在此公司的最佳年景. 命主本身雖也不喜這位老板, 但也感激他當年救他於水火, 現在找工作仍請這位老板寫推薦信, 這位老板也給了他很高的評價. 這樣的關系應該蠻特別的吧.

原來如此 我還以為這期間他換了四次工作 有五個老闆

這樣做個整理
第一個老闆 丁巳限己巳年 對他助益頗大的老闆
第二個老闆 丁巳限癸酉年 做最短的老闆
第三個老闆 丙辰限甲戍年 女老闆
第四個老闆 丙辰限丙子年 老闆乙未

的確蠻有趣的 相信這位老闆可以算是他在這一個運限的貴人 但其中其實有吉凶參半 乙干使 戍宮天機化祿並會乙干魁鉞 但也逢到太陰化忌擎羊 其實暗藏兇格 但巧在剛好互動增加良好在丙子年 剛好流年遷移天同化祿 離職時庚辰年天同化忌 妙哉!!!

入卦太歲吉凶 乙未入卦剛好坐武貪化忌 流祿在卯和破軍化祿同宮 宮干己形成武貪祿權
但大限丙忌卻又來沖未宮 因此兩人關係的確不好 所幸這老闆嚴是嚴 但就事論事 我覺得那是他本人的個性使然 他會對部下做嚴厲的要求 但同時也會有善待部下的情形 不知這老闆在這個運限有沒有跟其他部屬發生問題過 問題可能就發生在丙子年?

Kitai 兄:
對不起弄錯了一點. 第一次調職是在1994年, 同年又調到女老板手下. Sorry.
屬羊的老板是個鐵腕人物, 有點象黑社會老大, 對手下很嚴, 很多人都怕他, 即使有意見, 也頂多背後說說. 同時他又很有眼光, 對下屬很照應, 所以大家又很服他. 他一般都很快能將事情擺平. 丙子年他正與其他組爭project, 矛盾主要是在平級之間. 在下可請他再回憶一下是否有什麼擺不平的部屬. 可惜無從得知這位老板的出生時辰, 因他自小被人領養. 他是個很不尋常的人, 命盤一定很有看頭.
今天剛問了朋友, 他確實將於2月8日離職.
謝謝Kitai兄指點.

就是說他調職開始發生時間都是在丙辰限才開始的 這點可以理解

的確不算平凡的人 看看未宮三方的結構就知道 紫微化七殺為權 己干吉化 但此人個性畢竟屬於個性剛硬固執而自我主見強之人 其對部屬的態度顯示卦象在卯

不客氣 我也學了很多

Kitai 兄:
您在前面的post裡確實提到命主在丙辰限時有動的跡象. 丁巳限會空劫, 看似動盪, 有意思的是公司經歷重組, 但對命主毫無影響. 丙辰限第一年, 原老板離開公司, 變動便開始了.
有一事請教Kitai , 為何乙未年老板對下屬的態度會在卯宮顯示? 在下是自學, 雖手頭有一些好命例, 分析起來卻力不從心, 故想在此多學幾招. 謝謝!

卯宮的組合是破軍與廉貞 破軍-僕役主 廉貞-主品秩 本身天干乙干祿存在卯 吉化破軍 此外宮干己也有吉化 所以可論為他對部下有一種信賴 並且會照顧 善用(本身宮位就有破軍化祿) 但是互動是在丙辰大限開始 廉貞化忌 廉貞化忌多管束嚴厲 加上本身太歲宮位有紫微化七殺為權 可判斷為較自我中心又剛愎自用之人

謝謝Kitai兄指點. 乙未年老板確實剛愎自用, 自我中心, 但不尋常處在於堅韌不拔, 初進公司時只是個洗瓶子的, 最後成了公司的VP, 這跟他勇往直前知人善任很有關系. 好多人明知他有時是個暴君, 但仍主動要求去他的組.

各位好!
曾在此問及朋友何時能找到工作, 現在已有好消息. 他於兩周多前接到通知, 已於這周一 (公歷四月七日)開始上班. 替政府工作, 較穩定, 工資略有降低, 但雇主已用signing bonus來補齊, 並說明年會調升其工資.
他目前婚姻有所困擾, 妻屬虎 (1950年), 不知各位有何高見?
謝謝!

他有外遇？

其妻說他有外遇. 請問如何看出?

用卯時盤. 先天. 大運. 流年的夫妻宮都吉化了. 未婚者有對象來臨. 已婚者就^^. 加上太陰忌又沖流年妻宮. 這個現象就成了.

請問能否化解? 謝謝

她已踢爆了他. 是不是近這十天八天才知道.

就在這周.

丈夫命盤沒有主動離婚訊號. 建議一切如常. 沒錢的男人. 跑不了多遠. 但多給一些家庭完整的重要性訊號他. 使他仍然有需要照顧家的感覺. 切勿咄咄相迫.