1.起卦者：貼卦者本人起掛
2.起卦方式：手動起卦
3.起卦者／問卦者本人基本資料：

　Ａ性別：女 (本人)
　Ｂ出生年次、生肖：54年次、蛇。
　Ｃ外觀與個性：162公分/46公斤、瘦弱、健康不是很好、個性稍急、頭髮略捲（略粗）

4.職業：政府委外專案契約
5.現居地：台灣
6.起卦的那個時候心中專注所想的念頭是什麼：很想要爭取到職務，要怎麼進行呢？也不知道要請託何人較適當

7.對於現況的描述：目前是遭拒，但現實生活很希望爭取到的職務！我真的很需要不再輪班改為固定早班來穩定住生活、健康、家庭並改善經濟困境

敬請各位大大解惑 (深思後又對是否要向何人請託感到茫茫...


西元 2009 年 10 月 28 日 13 時 51 分　　陰曆 98 年 9 月 11 日
┌─────────────────┐時日月年　　空　驛　桃　貴　羊
│　ＤＥＳＴＩＮＹ命理網　手動起卦　│　　　　　　亡　馬　花　人　刃
│Ｄｅｓｔｉｎｙ．ｘｆｉｌｅｓ．ｔｏ│乙丙甲己　　寅　申　卯　酉　午
└─────────────────┘未午戌丑　　卯　　　　　亥
　　　　　　　　　艮土二世卦：山天大畜　　　　　　巽木二世卦：風火家人

【六獸】【伏　　神】　　【　本　　卦　】　　　　　　　【　變　　卦　】
　青龍　　　　　　　　　官鬼———丙寅木 　 　　　辛卯木 官鬼———　兄弟
　玄武　　　　　　　　應妻財—　—丙子水 ╳ ——→辛巳火 父母———應子孫
　白虎　　　　　　　　　兄弟—　—丙戌土 　 　　　辛未土 兄弟—　—　妻財
　螣蛇　子孫　丙申金　　兄弟———甲辰土 　 　　　己亥水 妻財———　父母
　勾陳　父母　丙午火　世官鬼———甲寅木 ○ ——→己丑土 兄弟—　—世妻財
　朱雀　　　　　　　　　妻財———甲子水 　 　　　己卯木 官鬼———　兄弟

---

本卦：
卦辭：大畜：利貞，不家食吉，利涉大川。
象曰：天在山中，大畜﹔君子以多識前言往行，以畜其德。
彖曰：大畜，剛健篤實輝光，日新其德，剛上而尚賢。能止健，大正也。不家食吉，養賢也。 利涉大川，應乎天也。

上九：何天之衢，亨。
象曰：何天之衢，道大行也。
六五：豶豕之牙，吉。
象曰：六五之吉，有慶也。
六四：童豕之牿，元吉。
象曰：六四元吉，有喜也。
九三：良馬逐，利艱貞。 曰閑輿衛，利有攸往。
象曰：利有攸往，上合志也。
九二：輿說輻。
象曰：輿說輻，中無尤也。
初九：有厲利已。
象曰：有厲利已，不犯災也。

---

變卦：
卦辭：家人：利女貞。
象曰：風自火出，家人﹔君子以言有物，而行有恆。
彖曰：家人，女正位乎內，男正位乎外，男女正，天地之大義也。家人有嚴君焉，父母之謂也。父父，子子，兄兄，弟弟，夫夫，婦婦，而家道正﹔正家而天下定矣。

上九：有孚威如，終吉。
象曰：威如之吉，反身之謂也。
六五：王假有家，勿恤吉。
象曰：王假有家，交相愛也。
六四：富家，大吉。
象曰：富家大吉，順在位也。
九三：家人嗃嗃，悔厲吉﹔婦子嘻嘻，終吝。
象曰：家人嗃嗃，未失也﹔婦子嘻嘻，失家節也。
九二：無攸遂，在中饋，貞吉。
象曰：六二之吉，順以巽也。
初九：閑有家，悔亡。
象曰：閑有家，志未變也。

答
希望值不高.可以找你年長的同事貨是上司.商量一下.看是否有門路可走.要不然機會是不大的.

卦主你好，請問卦主可否詳述卦主的工作內容及狀況？？若是政府委外專案契約是否合約期限的問題？此卦來看，卦主目前有經濟上的壓力。

工作內容及狀況: 必須輪班所以很累, 健康及家庭都受到影響; 委外合約應於年底期滿, 但是單位大致上應可獲續約吧~ 內部管理及人事有點問題... 所以本來我是躲著管理職的, 但是如果可以升任心中職務, 可以固定早班, 或許可以扼止財務繼續擴大惡化, 或許可以讓專案上點軌道...

經濟壓力: 長年以來, 一直都有...@@


不知道是否可從什麼方向加強?

謝謝大家!

西元 2009 年 10 月 28 日 13 時 51 分　　陰曆 98 年 9 月 11 日
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【六獸】【伏　　神】　　【　本　　卦　】　　　　　　　【　變　　卦　】
　青龍　　　　　　　　　官鬼———丙寅木 　 　　　辛卯木 官鬼———　兄弟
　玄武　　　　　　　　應妻財—　—丙子水 ╳ ——→辛巳火 父母———應子孫
　白虎　　　　　　　　　兄弟—　—丙戌土 　 　　　辛未土 兄弟—　—　妻財
　螣蛇　子孫　丙申金　　兄弟———甲辰土 　 　　　己亥水 妻財———　父母
　勾陳　父母　丙午火　世官鬼———甲寅木 ○ ——→己丑土 兄弟—　—世妻財
　朱雀　　　　　　　　　妻財———甲子水 　 　　　己卯木 官鬼———　兄弟

卦主你好，此卦來說。
世持勾陳官鬼空亡，動化丑土兄弟，旁氣應爻。
應持玄武妻財日破，動化父母自化絕。
世下伏神旺相出伏沖應爻。

覺明認為，卦主目前到年底前爭取到職位的機會不是很樂觀。
且也有其他同事有意角逐這職位，目前的工作單位內部的管理績效不彰。
也是長久以來的問題，卦主自己在工作上也是力不從心。
與同事間的相處也欠人和，卦主也對單位的各種現象感到不滿。

另外，經濟的問題並非可於短時間內獲得紓緩，也非爭取到職位就可改善。而這職位的薪水
與目前的薪資並無太大的差距，反倒是職位越大責任越大！有勞多獲少之象。

至於，疾病方面，卦主飲食方面並不是很正常，也有誤餐的現象，且下肢關節本身有些毛病。
如筋絡僵硬，循環也較為不好！腸胃方面須多注意，體力負荷上大不如前。

覺明認為，卦主目前到年底前爭取到職位的機會不是很樂觀。且也有其他同事有意角逐這職位，
=>是的, 專案的確存有許多問題. 單位內同仁有資格問題所以可能性大降, 原主管將轉擔任他案, 老板正在考慮是否外聘, 不過不易上手問題也會很多.

目前的工作單位內部的管理績效不彰。也是長久以來的問題，卦主自己在工作上也是力不從心。
與同事間的相處也欠人和，卦主也對單位的各種現象感到不滿。
=>是的, 所以想是否就跳入火坑不再躲了, 並求能有固定早班,有正常生活...

另外，經濟的問題並非可於短時間內獲得紓緩，也非爭取到職位就可改善。而這職位的薪水
與目前的薪資並無太大的差距，
=>唉~是的, 不過這年頭, 真的很不好找其他合適的工作...

反倒是職位越大責任越大！有勞多獲少之象。
=>應該確實是吧...

至於，疾病方面，卦主飲食方面並不是很正常，也有誤餐的現象，且下肢關節本身有些毛病。
如筋絡僵硬，循環也較為不好！腸胃方面須多注意，體力負荷上大不如前。
=>是的, 尤其3年輪班下來, 身體狀況健康狀況老化惡化很明顯!


請問:

固定早班是我所在意的第一個要素, 因為實在快要受不了啦...
是否自己財務若不能有效解決的話, 起碼不要太快速惡化?

其次, 專案續約應是可能, 一樣面臨極大的財務控制壓力.
先不求大成, 若辛勞付出是否尚能穩住專案財務及業務人事?
(有點擔心倒掉, 大家都沒工作! 所以想豁出去,撩下去...)

再來, 若為尚可, 請問該從何方向進行?


謝謝大家~

卦主你好，感謝卦主的回覆。是否有轉換的機會，覺明想要請問卦主，單位的人事升遷的流程如何？？以此卦來看，上級目前上無這樣的需求考量。

=> 謝謝您!

單位人事升遷沒有問題
我本來就是從管理職"落跑"下來的 因為問題重重...

至於極受委案單位囑意的同事卡在資格問題 標案這種東西喬不得的 老板頭痛是否要外聘
我也才動念撩下去 並固定早班回復正常生活~

或者 11月底開標
是否有可能屆時或今年底明年初 又有另外的變化?

卦主你好，覺明認為，卦主可於開標後，在依情況另做打算。

謝謝您　

屆時再把情況Po上來 ^^

昨晚公司通知我
這個專案將另外找人
並不是原來有意角逐(資格不符)的同事來負責

但是
有另一個較簡易而經費規模較大一點的專案
如果標到的話 希望我去管理
近期開標

先醬優~
謝謝大家的幫忙 ^^

今天手術後出院,回顧此議題,謝謝覺明前輩的指引,後續如下：

98年12月31日,原訂承接該職務之主管忽然丟下走人,全專案只有我資格符合,於是在99年1月1日,我接下了該職務

經過非常辛苦且遭抹黑抵制痛苦的半年,終於有人可以接手,在交接3個月半後,開刀去了！脊椎下定決心開刀,傷口37cm,今日出院回家療養.

接下來好好的休養並期待另行謀職了~